募集要項

仕事内容: 自社で管理するオフィスビルのプロパティマネジメント（PM）業務全般をご担当いただきます。マンション管理ではなくオフィスビル管理がメインとなります。【具体的な業務内容】・テナントの契約管理および更新業務・ビルマネジメント会社や協力業者のマネジメント・日常的なテナント対応や付随する雑務全般・担当物件の巡回、修繕計画の立案・空室発生時のリーシング業務（基本は1棟管理または3～4棟の複数管理）【入社後の流れと配属先】 PM部門への配属となります。現在3名のPM担当（40代後半）が在籍しており、異業種（パチンコ業界やマンションフロントなど）から転職したメンバーも活躍中です。その他、嘱託スタッフとも連携しながら業務を進めます。引継ぎやスケジュール管理を早めに行う文化があり、協力的な社風です。 ※スーパーなどの管理も行っており、月に数回土曜出勤あり（9:00～15:00）【6～8月は閑散期のため土曜出勤無の予定】【求める役割】テナントや協力業者との関係構築（パイプづくり）が必須となります。能力よりも人柄を重視しており、周囲と協調しながら小さなことでもコツコツと努力できる方を求めています。

歓迎される資格・経験: ・宅地建物取引士・1級、2級建築士、その他建築関連資格・プロパティマネジメントの経験をお持ちの方・法務、税務の簡単な知識がある方・中小企業診断士などの資格をお持ちの方

フィットする人物像: ・当社の経営理念に共感していただける方・能力以上に人柄を重視し、誰からでも応援されるような誠実な方・スケジュール管理を徹底し、チームワークを大切にできる方・好奇心があり、他人を喜ばせるのが好きな方・安定した環境で腰を据えて長く働きたい方

勤務時間: 就業時間：9:00～17:00　実働7時間　休憩時間：60分平均残業時間：月10時間程度（基本17:30には退社可能。月1～2回程度土曜日の9:00～15:00勤務あり）

年収・給与: 予定年収：500万円～600万円月給：357,000円～428,000円昇給：年1回賞与：年2回（ベース給与9割、業績賞与1割の構成〔賃料値上げなどの実績に応じた業績賞与〕）時間外手当：有（残業時間に応じて別途支給）賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

待遇・福利厚生: 年間休日日数：120日休日形態：週休2日制（土日祝）※月に数回土曜出勤あり休暇：夏季休暇（3日確保）、年末年始休暇（12月29日～1月3日 ※カレンダーにより前倒しあり）、有給休暇（入社半年後に10日付与）、慶弔休暇 ※有給取得率が非常に高い環境です。

コンサルタント お勧めポイント: 同社は関西圏で50年以上の歴史を持ち、非常に安定した経営基盤を持つ企業です。今回の募集はオフィスビルのプロパティマネジメント業務となりますが、特筆すべきはその「働きやすさ」と「温かい社風」です。就業時間は9:00～17:00と実働時間が短く、残業も月10時間程度と少なめです。多くの社員が17:30には退社しており、有給休暇の取得率も高いため、プライベートの時間をしっかりと確保しながら働きたい方に最適な環境です。年間休日も120日確保されており、連休もしっかりと休むことができます。また、選考において「能力よりも人柄」を重視する点も大きな魅力です。現在活躍しているメンバーも異業種からの転職者が多く、チームワークを大切にしながら助け合う風土が根付いています。小さなことでも率先して取り組み、周囲から応援されるような誠実な方であれば、ご活躍いただける環境が整っています。安定した企業で腰を据えてキャリアを築きたい方、ワークライフバランスを重視する方に、自信を持ってお勧めできる求人です。

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