募集要項

募集背景

事業拡大による増員です

仕事内容

【監視、点検業務】 設備や機器の運転監視 日常点検(データ管理、クレーム対応、修繕対応、日常巡視) 定期点検(電気、衛生、空調、昇降機、防災設備)などの管理業務 【実態把握と分析】 監視、点検業務から得られたデータを基に、設備の状況や分析や評価をし、エネルギー管理、コスト管理、故障発生傾向などの面からより効率的な建物運営の検討。 【改善策の提案】 快適性、省エネ、CS(建物利用者の満足度)、セキュリティ、LCC(ライフサイクルコスト)、 中長期修繕計画などについて改善策の提案をお任せします。 常駐及び巡回の維持管理(電気、衛生、空調、防災設備)等の業務を行っていただきます。 本ポジションは、日勤中心かつ年間休日120日（土日祝）×残業0~10h/月程度と 非常に働きやすい環境となっております。大手グループの基盤のもと、一人一人が心地よく働けるような体制が整っております。

求める学歴

高校卒

応募資格の概要

・ビル維持管理の実務経験が1年以上あること。※状況によっては未経験も可能 資格要件 次の条件を満たしていること。 (ア) 建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者、(第1種、2種、3種)、冷凍機械責任者(第1種、2種)、エネルギー管理士の資格のどれか1つをお持ちの方 (イ)電気工事士(第1種、2種)のほか、以下の資格を1つ以上お持ちの方 　 危険物取扱者(甲種、乙種)、ボイラー技士(特級、1級、2級)、消防設備士(甲種、乙種)、ビル設 備管理技能士(1級)、浄化槽管理士、冷凍機械責任者(第3種)

雇用形態

正社員（試用期間：3ヵ月）試用期間中の条件変更はありません

勤務地

中央区
※ログインすると詳細住所が表示されます

勤務時間

8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 残業：月10時間程度（目安） 配属先により交代勤務の可能性もあります。

年収・給与

予定年収:440万円 ～ 700万円 月給303,300 円～ 基本給255,100 円～ その他固定手当/月48,200 円 ※上記年収には、賞与が含まれます。 ※家族手当、住宅手当を含む ※給与詳細は、年齢・能力・経験等を考慮の上決定します 賞与：年2回（過去実績5ヶ月分+500,000円） 昇給：有無は評価制度による 年収例： 年収510~560万円／31歳 年収580~630万円／36歳 年収710万円／45歳・管理職 賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

待遇・福利厚生

残業手当・通勤手当・家族手当・住宅手当 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 役職手当・技能手当・地域手当・年金制度 財形制度・資格支援制度（受験費支給、資格取得奨励金あり） 退職金制度:勤務3年以上対象・単身赴任手当 休日手当・深夜手当

休日休暇

年間休日数：120日 週休2日制:土日祝 夏季休暇（3日） 年末年始休暇 特別休暇（介護、忌引等） 有給休暇（入社3ヶ月経過後10～20日付与※採用月で月割） ※シフト勤務の場合は、４週８休（所定休日4日、法定休日4日）となります。

定年

60歳

定年補足情報

65歳までの再雇用制度あり

受動喫煙防止措置

喫煙室設置

選考プロセス

書類選考→適性検査（webでの性格検査）→面接（1回）→内定

コンサルタント
お勧めポイント

お客様の建物の維持、エネルギー削減等を中長期的に実施していきます。また従来からの慣例や常識にとらわれずに建物維持管理に従事して頂ける方をお待ちしております。

会社情報

社名

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設立

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資本金

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売上高

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従業員数

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事業内容

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