募集要項

募集背景

事業拡大による増員です

仕事内容

【主な業務内容】 ◎物件のご提案～物件資料の送付 　店舗にお部屋探しに来られるお客様や、ＳＵＵＭＯ等のネット予約など、ご来店やお問合せ下さったお客様の 　対応を行います。 　希望条件をヒアリングし、専用の物件検索システムから、条件に合う物件をご提案します。 　県外からお部屋を探しているお客様には、メール等で物件資料を送付します。 ◎物件の案内（※車の運転あり） 　ご提案した物件の中から候補を選定し、ご案内を行います。 　事前に物件の案内方法の確認（鍵の借用など）をしたうえで、車にお客様を乗せて物件までお連れします。 　ご要望に応じて室内の採寸等の補助を行ったりもします。 ◎契約手続き・アフターフォロー 　物件が正式に決まったら、契約手続きに入ります。 　専用のシステムに物件やお客様の情報を入力し、契約書類を作成します。 　入居日までに、重要事項説明や、ライフラインのご案内など、 　お客様のフォローをしながら鍵の受け渡し～入居までをサポートします。 ◎写真・動画の撮影など 　最近ではインターネットから、物件を探す人が増えています。 　空室物件に行き、写真や動画を魅力的に見えるように撮影。サイトにUPします。 ◎法人営業　 　物件を会社契約をして社員がその物件に住むという、法人のお客様も多数います。 　当社は、社宅代行や大手の企業様と多数提携しています。 　定期訪問を繰り返し、異動・転勤等でニーズが発生した際にお声掛けいただくよう、営業活動も行います。 ★異業種から入社した社員多数！ 最初は、先輩と同行しながら仕事を覚えていただきます。 1～2か月程度で、一人でお客様のご案内までできるようになることを目標に取り組んでいただきます。 ★営業職ですので、毎月の目標はありますが、報奨金などのインセンティブもあり、 頑張りが自身の収入にも反映されやすい、やりがいのある部署です！ 【働きやすい環境を目指しています】 ◎フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。 ◎業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。 ◎将来的な転勤はありますが、ブロック制度（会社指定の十数エリアから、転勤範囲を選べる制度）を採用。

求める学歴

高校卒

応募資格の概要

・普通自動車免許をお持ちで車の運転に不安のない方 ・営業や接客、販売等の経験のある方（業種・業界は問いません！） ●業務に必要な不動産関連資格取得のバックアップ体制は整っています。

歓迎される資格・経験

宅地建物取引士の資格保持者

フィットする人物像

お客様の年齢層も幅広いので、コミュニケーション能力がありマナー・身だしなみに配慮できる方を求めます。

雇用形態

正社員（試用期間：3ヵ月） （試用期間中の勤務条件：変更有※） ※試用期間中は、固定残業代50%支給

勤務地

広島市中区　丸亀市　高松市　福岡市博多区
※ログインすると詳細住所が表示されます

勤務時間

就業時間：9時から18時 所定労働時間：8時間　休憩60分 　※フレックスタイム制（コアタイム：無） 残業：有（平均残業時間26時間） 残業手当：有　 　※営業手当（見込み残業約26時間を超過した分を別途支給）

年収・給与

■予定年収：397万円～514万円 ■月給制月給：277,536円～ ■基本給：231,280円～ ■固定残業代：46,256円～を含む/月（※26時間分/月） ■残業手当：有 ■賞与：年2回（2月、8月） ■昇給：年1回（7月） ■報奨金制度あり ＜エリア職選択の場合＞ ■予定年収：357万円～466万円 ■月給制月給：249,783円～ ■基本給：208,152円～ ■固定残業代：41,631円～ を含む/月 ※賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

待遇・福利厚生

■健康保険：有、厚生年金：有、雇用保険：有、労災保険：有 ■企業型確定拠出年金 ■カフェテリアプラン（年間20000円分のレクリエーション等の補助あり） ■社宅制度あり：自己負担1万円～（転勤に伴う転居時など条件あり） ■交通費：貴社規定による（上限なし） 　※自家用車を業務で使用できる方は、車通勤可（駐車場は会社手配、ガソリン代支給あり） ■退職金：有 ■資格手当：有 ※上限30,000円まで 　宅地建物取引士・管理業務主任者：7,000円/月 　マンション管理士・マンション維持修繕技術者：5,000円/月 　一級建築士・一級建築施工管理技士：15,000円/月 　賃貸不動産経営管理士：3,000円/月

休日休暇

年間 120日（計画年休5日含む） 週休2日制（水・祝・他）※会社カレンダーによる

定年

65歳

定年補足情報

再雇用制度 あり　上限年齢：70歳

受動喫煙防止措置

喫煙室設置

選考プロセス

書類選考・WEB適性検査⇒１次面接（部門長）⇒2次面接（役員）⇒内定 ※内定後、社員面談等も実施可能です

コンサルタント
お勧めポイント

全国展開と様々な管理サービスでの収益源があり、常に成長を続けています。 個々で裁量と責任を持って業務を進めるスタイルを好む方におすすめです。

会社情報

社名

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設立

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資本金

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売上高

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従業員数

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事業内容

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