募集要項

仕事内容: ◆お任せする業務・総会・理事会のサポート（資料作成、スケジュール調整、司会進行）・管理物件の巡回（設備の点検、お困りごとのヒアリング）・修繕工事の手配（見積作成、業者の手配）・大規模修繕工事の計画（積立金額の見直し、計画の立案、理事会への提案）　など ◆管理する物件愛知県下（名古屋市）の分譲マンションを中心に、老人ホーム、飲食店、学校…など、様々な建物を担当。案件数は建物の規模や築年数によって異なりますが、最初は管理しやすいよう狭いエリアからお任せする予定です。移動は、基本的に社用車を使用します。＜仕事のポイント＞ ◎急な呼び出しはありません！深夜・休日に緊急対応してくれる協力会社と提携しているため、「トイレの水が止まらない」といった緊急時の一時対応など勤務時間外の緊急トラブル対応に追われる心配はありません。 ◎自分の裁量で進めていけます！「今日はどの物件を、何件訪問するか」「どの業者に修繕を手配するか」等 1日の業務目標については個人の裁量で決めることが可能。直行直帰もOKなので、時間を有効活用できます。

年収・給与: 予定年収：341万円～434万円月給：22万円～28万円昇給：有（9月）賞与：有（年3回）昨年実績3.5ヶ月分時間外手当：有モデル年収 330万円／25歳・入社3年 430万円／30歳・入社7年賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

待遇・福利厚生: 交通費全額支給社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）時間外手当（全額支給）役職手当資格手当（マンション管理士、宅建士、管理業務主任者：月1万円）家族手当（子1人：月7000円）退職金制度資格取得支援制度（受験料を全額負担）社内禁煙マイカー通勤可（駐車場あり）社用車貸与制服貸与バースデープレゼント（社員5000円、家族3000円。朝礼時にはクラッカーでお祝い）入社記念日祝い（スペシャルなランチをご馳走）決算リフレッシュ手当（決算賞与とは別に、1万円ほど支給）サンクスパーティー（年1回、現場スタッフさんへの「謝恩会・笑顔になっていただく会」を開催）

コンサルタント お勧めポイント: 名古屋中心に分譲マンション管理を行う企業様です。未経験からでもOJTでしっかりと研修を行い、マンション管理フロントとしての知識とスキルを身に着けていただけます。

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