募集要項

仕事内容: 当社が自社で企画・開発したオートクチュール不動産（収益物件・不動産信託受益権）を活用し、顧客の資産保全・承継課題を解決へ導く営業活動をお任せします。【主な業務内容】・一棟収益不動産や小口商品を用いた提案・顧客課題（相続税対策／所得税対策／資産承継）のヒアリング・提案・顧客・紹介元へのアプローチ（電話／訪問／リレーション営業）・新規顧客開拓および既存顧客のリレーション強化・長期に渡る信頼関係の構築と取引深耕【営業スタイル】商品の魅力をただ“売る”のではなく、「想い」や「背景」を伝えるストーリードリブンな営業。取り扱う不動産はすべて自社開発かつ個別性が高く、顧客のニーズと商品の意義をマッチングさせる提案力・嗅覚が求められます。関係構築には半年～1年ほどかかることもあり、忍耐と誠実さが成果につながります。【顧客例】・国内外の超富裕層・資産家・国内外法人、機関投資家など【取り扱い物件】・単価：数十億?数百億円規模・エリア：首都圏中心・種別：オフィスビル・商業施設・物流倉庫・賃貸マンションなど

応募資格の概要: ・メガバンク等の法人営業として資産承継や事業承継（数億～数十億規模）を経験されてきた方・プライベートバンカーのご経験・自ら開拓アプローチする形での提案営業のご経験(ニーズをくみ取り、提案内容の企画やストーリーを戦略だてて行動されていた方) ・経営層もしくは士業の方や金融機関の方とのビジネス経験・資産家を対象とした営業経験、税理士事務所等との提携営業経験 ※不動産業界未経験者可

フィットする人物像: ・顧客の課題解決や価値創造に使命感を持てる方・商品の“意義”を信じ、ストーリーを伝える営業を志向する方・結果主義よりも信頼・継続を重視する営業スタイルを求める方・素直さ・柔軟性・自走力・粘り強さを備えた方・他業界から営業職へのキャリア転換を目指す方も歓迎

年収・給与: 予定年収：800?2,000万円（応相談）年俸制（12分割）昇給：有時間外手当：ポジションに応じて支給対象一時金：年2回（4月・10月）、販売実績に応じて支給有無／金額を決定 ※賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

待遇・福利厚生: 通勤手当（会社規定に基づき支給）残業手当（残業時間に応じて別途支給）交通費全額支給従業員持株会制度あり社会保険完備（健康保険厚生年金雇用保険労災保険）

コンサルタント お勧めポイント: 「売る営業」ではなく「価値を届ける営業」を志向する方に強くフィットします。商品は全て自社企画のオートクチュール不動産であり、お客様の人生や資産に真摯に向き合うことができる“使命感”のある提案が可能です。また、不動産だけでなく税務・金融の知識も身につく環境であり、富裕層・資産家・法人・機関投資家など多様な顧客と信頼関係を築けるのも魅力。結果以上にプロセスや誠意を重視する文化で、営業職として長く深く活躍したい方には最適なフィールドです。異業種出身者も活躍しており、不動産経験は不問。大切なのは“意義ある営業”を通じて社会や顧客に貢献したいという想いです。

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