CM(ビル工事管理 電気工事)〔東京〕
- 社名
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当社が運営管理業務を受託しているオフィス・商業ビルのコンストラクションマネジメント業務(工事管理業務・施工管理業務・内装監理業務)を担当していただきます。
募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員です
- 仕事内容
- ◆業務内容 首都圏、大阪にて開発中の全国でも注目を集める大型複合ビル・施設 <業務の詳細> ・テナント入退去工事等に関わる施工管理業務 ・建物修繕等に関わる工事管理業務 ・その他上記に付随、関連する業務全般 ◆キャリア形成 年に1度、会社に対してキャリアの申告を行う機会がございます。
- 求める学歴
- 専門各種学校卒
- 応募資格の概要
- 1級電気工事施工管理技士
- 歓迎される資格・経験
- 建物運営管理業務(PM)などの不動産に関わるご経験
- フィットする人物像
- ・協調性、円滑なコミュニケーションが図れる方、調整・折衝能力に優れている方を歓迎します
- 雇用形態
- 正社員(試用期間:6ヵ月)試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 千代田区
※ログインすると詳細住所が表示されます
- 勤務時間
- 就業時間:09:00~17:45 実働8時間00分 休憩45分(※制度上は45分ですが実際には全員がさらに15分とっており60分です) ■残業:有 平均残業時間:15時間
- 年収・給与
- 予定年収:690万円~800万円 月給制 月給 400,000円~ 基本給400,000~を含む/月 ※想定年収には各種手当を含みます。選考が進んだ際に詳細のご説明をさせて頂きます。 ※想定年収は20時間の残業を想定しております(固定残業ではありません) 賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 昇給:年1回 賞与:年2回
- 待遇・福利厚生
- ・通勤手当 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・住宅手当(最大27,000円)※社宅制度あり ・扶養手当(配偶者7,200円、子供5,600円) ・退職金制度 ・出産・育児支援制度 ・育児休業制度 ・介護休業制度 ・扶養手当 ・単身赴任手当 ・地域手当 ・年始勤務手当 ・確定拠出年金 ・グループ持株会制度 ・ベネフィット・ステーション利用可 ※各種規定あり
- 休日休暇
- 年間休日:125日 時間休制度有(1h単位で取得可能) 完全週休二日制(土曜 日曜・祝日) 夏期3日・冬期休暇2日(有給とは別です) その他(年末年始:4日、産前産後休暇、育休(最大3年) 他) 有給休暇:入社半年経過時点15日 最高付与日数20日 初年度最大15日付与(入社月によって異なる)
- 定年
- 65歳
- 受動喫煙防止措置
- 喫煙室設置
- 選考プロセス
- 書類選考⇒適性検査⇒一次面接⇒二次面接⇒内定
- コンサルタント
お勧めポイント - 日本を代表する大手企業のグループです。 その安定性と福利厚生は業界でもトップクラスです。長期間の在籍と実績で着実にキャリアを築きたい方にお勧めです。 CMとして、ダイナミックに活躍が可能な担当物件です。
会社情報
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- 設立
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- 資本金
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- 売上高
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- 従業員数
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- 事業内容
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