プライムキャリア

求人番号 : E20004

掲載期間 : 2024/02/21~2024/03/21

新規事業に関する企画職〔東京〕

社名
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設備工事業である当社の中で、不動産事業に関する新たなビジネスの企画・運営にチャレンジして頂ける方を募集します

勤務地
港区
職種
開発・企画
年収
450万円~800万円

募集要項

募集背景
事業拡大による増員です
仕事内容
新規事業(発電所・不動産・その他)に関する業務 企画職として、事業や企業の買収、会社設立などの新規事業計画の立案、および運営のサポートをお願いします。 2~3名のプロジェクトメンバーとして参画いただきます。 未経験者の場合は、まず簡易な資料の作成から入り、経験に応じて下記業務を段階的にお任せいたします。 【具体的内容】 ・当社グループ風力発電所のリプレースにかかる事業計画策定 ・新規事業の各種検討 ・事業収支計画の作成・管理 (プロジェクトファイナンス、コーポレートファイナンス等) ・事業成立に関する諸条件の対応(銀行、会計事務所、弁護士等とのやりとり) ・資産の売買契約に関する手続き等 ・上記に付帯する提案資料の作成
求める学歴
大学卒
応募資格の概要
以下のいずれかを満たす方 ・金融業界(銀行・信託銀行などで不動産部署や事業用ファイナンス部署)経験者 ・不動産流動化の業界に対してのノンリコースローンやプロジェクトファイナンス等のストラクチャードファイナンス(仕組み金融)の経験者 ・再生エネルギー発電所(太陽光発電・風力発電等)の事業用アセットの買収の経験者 ・SPCや事業プロジェクトの組成を経験された方
フィットする人物像
・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・新しい経験や知識を習得し、キャリアアップを望む方
雇用形態
正社員(試用期間:6ヵ月)※賞与・家族手当は不支給、退職金制度のうち、試用期間中に適用になるのは一部のみ。
勤務地
港区
ログインすると詳細住所が表示されます
勤務時間
8:30~17:30(休憩60分)
年収・給与
想定年収:450万円~800万円 月収:21万円~ 賞与:年2回(6月/12月) 【年収モデル】 25歳 460万円 30歳 550万円 35歳 645万円 40歳 700万円 45歳 780万円 賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
待遇・福利厚生
・役職、役付手当、家族手当、時間外手当、資格取得祝金(1万円~数十万円) ※資格取得バックアップ制度有 ・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ・退職金制度(退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金) ・赴任補助手当、特別赴任補助手当 ・現場従事手当、現場資格手当 ・財形貯蓄 ・従業員持株会 ・独身者用マンション ・社宅、資格取得祝金 ・保険料会社負担制度(総合福祉団体定期保険、団体生命介護保険、団体長期障害所得補償保険、3大疾病サポート保険) ・慶弔に際する祝金 ・見舞金 ・住宅融資 ・生活健康支援商品購入補助金支給制度 ・契約宿泊施設(ホテル) ・保健指導(保健師) ・健康相談窓口
休日休暇
・完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、年末年始、メーデー、夏季休暇、創立記念日、年間休日128日 ・特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、出産休暇、配偶者出産休暇)  リフレッシュ休暇、功労休暇、子の看護休暇、介護休暇、り災休暇、隔離休暇、公務休暇、ボランティア休暇、ライフサポート休暇 ・有給休暇(新規付与日数:最大23日/繰越日数:最大23日/積立日数:最大50日/計最大96日) ※初年度は入社時期により変動あり
定年
60歳
受動喫煙防止措置
喫煙室設置
選考プロセス
・書類選考→面接(1~複数回)→内定
コンサルタント
お勧めポイント
これまで培われたた技術・ノウハウを活用し、太陽光や風力などの再生可能エネルギー発電事業の展開や、鉄道・水道など社会インフラ分野への事業領域の拡大に努めるとともに、ロボットやIoTを活用した技術開発にも取り組んでおり、さらに活躍の幅が広がることが期待されます。 また将来に亘り持続的な発展を可能とするために、社員教育の充実・強化、女性活躍促進や働き方・休み方改革など、未来を支える人材育成にも注力している為、さらに働きやすい環境があります。

会社情報

社名
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設立
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資本金
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売上高
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従業員数
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事業内容
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