不動産営業(業界未経験歓迎 拠店数拡大中の成長企業)〔福岡〕
- 社名
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募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員です
- 仕事内容
- 不動産営業として以下の業務を担当していただきます。 【具体的な内容】 ・地域の土地所有者、不動産会社に対し直接買取や、土地活用提案 ・使われていない土地を調べる ・周辺の環境調査 ・土地の所有者のもとへ訪問し、要望をヒアリング ・収支計画や建築計画をオーナー様へ提案 ・施工した物件の経営や維持のサポート 【ポイント】 ・まずは営業補助からスタートし1ヵ月から3ヵ月は同行したりして、営業のノウハウを先輩社員から学べます。 ・しっかりと成約してから独り立ちが出来る為、自信をつけてからデビューできます。 ・成約を早く決めればその分早くデビューも可能です。(早い人は1ヶ月以内に成約を上げてデビューしています)
- 求める学歴
- 不問
- 応募資格の概要
- 普通自動車第一種運転の資格保有
- 歓迎される資格・経験
- ・不動産業界経験者 ・接客、販売等の経験者 ・宅地建物取引士の資格保有
- フィットする人物像
- ・ガッツがある方 ・イベント事が好きな方 ・チームで行動することが好きな方
- 雇用形態
- 正社員(試用期間:3ヵ月)試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 福岡市早良区 福岡市東区 筑紫野市
※ログインすると詳細住所が表示されます
- 勤務時間
- 就業時間:8:45~18:00 休憩時間:90分 時間外労働:有
- 年収・給与
- 予定年収:300万円~900万円 賃金形態:月給制 賃金内訳:230,000円~350,000円+インセンティブ 昇給:有 賞与:有(年2回 7月・12月) 【年収例】 4,000,000円?/?入社1年目・社員 6,000,000円?/?入社2年目・主任 9,000,000円?/?入社3年目・係長 賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
- ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・交通費(月上限2万円) ・役職手当 ・職能手当 ・家族・扶養手当(配偶者:月7000円、子ひとり月3000円) ・社員旅行(台湾、釜山、香港、沖縄など) ・雇用保険 ・厚生年金 ・労災保険 ・健康保険 ・交通費支給あり ・資格取得支援・手当あり
- 休日休暇
- 年間休日:104日 週休2日制(月8~11日) シフト制でのお休み(火曜日、水曜日がメインでお休みになります) ※他に入社後6ヶ月で初年度の年次有給休暇10日付与 ・GW休暇 ・夏期休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後・育児休暇 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・夏季休暇
- 定年
- 65歳
- 受動喫煙防止措置
- 喫煙室設置
- 選考プロセス
- 面接1回~2回
- コンサルタント
お勧めポイント - ・代表と社員の距離が近く、代表自らイベントを開催し社内全体で親睦を深めやすい環境です。 ・福利厚生が充実していて、家族・扶養の手当もあり、働いている社員の家族にも優しい企業です。 ・営業補助からしっかりと経験を積ませる教育体制、社員同士で勉強会を開催しており、社内全体で「不動産のプロ」を目指すこと掲げている向上心が高い環境です。 ・拠点数拡大中につき早期活躍で拠点責任者や責任者候補等のポストへのチャンスも多い環境です。
会社情報
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- 設立
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- 資本金
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- 売上高
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- 従業員数
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- 事業内容
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