募集要項

募集背景

事業拡大による増員です

仕事内容

【業務詳細】 ・分譲マンション管理組合の運営業務、事務管理業務、総会/理事会等の出席、クレーム処理 ・分譲マンション建物保守の管理業務　等 【働きやすさ】 ・能力/経験に応じ10～15物件をご担当いただきます。月に1回を目安に各物件の巡回も担っていただきます。 ・顧客ニーズに合わせた、ご提案を行うため、個人に大きな裁量を与え、ノルマ設定は行っていません。 ・社用車でマンションを移動する場合があります。 （変更の範囲）当社業務全般 ・入社後、経験者は3ヶ月を目途に、先輩社員からOJTで物件の特徴や業務フローを学びます。

求める学歴

高校卒

応募資格の概要

・管理業務主任者取得者 もしくは、マンション管理の実務経験のある方

フィットする人物像

・末永く真摯に顧客に寄り添える方 ・社内外の方とコミュニケーションを取ることに抵抗がない方

雇用形態

正社員（試用期間：3ヵ月）試用期間中の条件変更はありません

勤務地

東京都新宿区
※ログインすると詳細住所が表示されます

勤務時間

就業時間：9:00～18:00（所定労働時間8時間） 休憩時間：60分 時間外労働：有 平均残業：10時間/月

年収・給与

予定年収：320万円～450万円 月給制 月給：230,000円～300,000円 基本給：230,000円～300,000円 諸手当：150,000円～を含む/月 賞与実績：年2回 昇給：有 残業手当：有（残業時間に応じて別途支給） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） ※賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

待遇・福利厚生

■社会保険：健康保険　厚生年金保険　雇用保険　労災保険　 ■寮・社宅：無 ■財形貯蓄 ■退職金：有 ■退職金共済 ■定年制度：有 【制度・設備】（全従業員利用可） ■継続雇用制度（再雇用） ■継続雇用制度（勤務延長）

休日休暇

年間休日：125日 （内訳）完全週休二日制　土曜　日曜　祝日　 その他（土日のいずれかを月3,4回出勤有(代休有)） 有給休暇：有（10日～）

定年

60歳

定年補足情報

再雇用制度あり上限65歳 勤務延長制度あり

受動喫煙防止措置

喫煙室設置

選考プロセス

面接回数：2～3回（目安） 筆記試験：有 その他：一次面接時に適性検査

コンサルタント
お勧めポイント

分譲・賃貸マンション、ビルの総合管理業や不動産業等を展開しており、建物の運営・保全管理等の総合マネジメント業を提供している当該企業。 平均残業10時間/月、育児・介護休業の取得実績の高い環境、等と働きやすい環境を整備しており、高い社員定着率を誇ります。 20～30年以上の管理受託をしている案件が多く、子育て世帯と高齢者世帯が混在しているマンションもあります。各世帯のニーズや特徴に配慮し、お客様に密着した管理・提案を行っています。一例ですが、環境問題にも取り組み、LED照明などCO2削減に寄与する設備を導入。建物の所有者や利用者にとって、いつも快適な生活空間を保ち、さらに、資産価値の維持向上を目指すサービスを提供しています。 末永く顧客に寄り添える方、コミュニケーションを取ることに抵抗がない方は特にお勧めの職場です。

会社情報

社名

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設立

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資本金

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売上高

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従業員数

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事業内容

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