法務職〔東京〕
- 社名
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募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員
- 仕事内容
- ・契約法務(契約書作成、指導、修正、契約交渉)・弁護士や行政との連絡、交渉、対応 ・社内法務教育、コンプライアンス教育・企業リスク審査、管理(信用リスク調査、稟議書および上申書チェック) ・コーポレートガバナンス関連業務(社内規程策定・改訂を含む)・サステナビリティ関連取り組み推進 ・株主総会、取締役会関連業務 ・その他総務業務
- 求める学歴
- 大学卒
- 応募資格の概要
- ・企業法務の経験3年以上
- 歓迎される資格・経験
- ・法科卒 ・労務関連対応経験 ・英語力
- フィットする人物像
- ・幅広い取り組みへのチャレンジ精神 ・社内外の関係者とコミュニケーションを取り、業務遂行する調整力 ・新しい知識を習得し、自己研鑽する学習欲求 ・得た知識を業務に活かす柔軟性
- 雇用形態
- 正社員(試用期間:6ヵ月)試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 中央区
※ログインすると詳細住所が表示されます
- 勤務時間
- 勤務時間:9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有
- 年収・給与
- 予定年収:600万円~1200万円 年俸制12分割 固定残業代含む 賞与実績:業績により決算賞与を支給 昇給:年1回(10月) 残業:有 ※前職の給与・年収と同等かそれをベースに相談させて頂きます。 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当(全額支給) 社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 退職金制度:規定あり リフレッシュ休暇制度 就業前児童保育・大学等教育の手当支給 育休・産休制度(男性推奨)
- 休日休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇(8/13~8/15) 年末年始休暇(12/29~1/4) 慶弔休暇 半日・2時間有給制度 リフレッシュ休暇(毎期5日支給、期間選択自由)
- 定年
- 65歳
- 定年補足情報
- ■再雇用制度有 65歳の定年を迎えた90%以上の技術社員が再雇用で活躍 ■モデルケース 65~70歳:410~1,000万円(役割・役職による 週3日以上の勤務可能) 70~75歳:360~700万円(役割・役職による 週3日以上の勤務可能) 75~81歳:180~480万円(週2日以上勤務、専門職で特定業務)※施工管理、設計、工事監理等 現在75歳以上で8名が活躍中
- 受動喫煙防止措置
- 喫煙室設置
- 選考プロセス
- 書類選考⇒一次面接⇒最終面接
- コンサルタント
お勧めポイント - 日本のEC物流の拡大を支えてきた企業です。 AMAZONや大手消費財メーカー等の物流倉庫を多数手がけてきた同社。 今後はさらに幅広い領域でより大きな事業展開を推進中です。 ・年収1,000万円社員多数在籍 ・毎年5~10%ベースアップ ・決算賞与有 ・建築、不動産系のプロフェッショナル集団(企業)です
会社情報
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- 設立
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- 資本金
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- 売上高
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- 従業員数
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- 事業内容
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