設備管理(総合職)〔愛知〕
- 社名
- ※ログインすると表示されます
オフィスビルや商業施設ビルでの常駐設備管理(設備の定期点検・トラブル対応・常駐スタッフの労務管理等)をご担当頂きます。
募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員です
- 仕事内容
- ■建物の常駐設備管理業務 ■日常の検針・巡回及び館内設備の定期点検 ■トラブル対応や業者作業の立会い ■担当施設の品質確認 ■常駐設備員の労務管理 ■小規模建築および工事の請負業務・外注手配
- 求める学歴
- 不問
- 応募資格の概要
- ・設備系資格をお持ちの方(第二種電気工事士・ボイラー技士2級等)
- 歓迎される資格・経験
- ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者
- フィットする人物像
- ・資格を活かして活躍したい方 ・プライベートの時間も大切にしたい方 ・頑張りをしっかり評価、還元してくれる会社で働きたい方
- 雇用形態
- 正社員(試用期間:3ヵ月)試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 名古屋市北区
※ログインすると詳細住所が表示されます
- 勤務時間
- 就業時間:08:45~17:45 休憩時間:60分 時間外労働:有
- 年収・給与
- 予定年収:350万円~450万円 月額(基本給):230,000円~330,000円 残業手当:有 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(夏季・冬季)※昨年実績3か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
- 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【その他制度】定年65歳、再雇用制度(70歳まで)、保養所あり、財形貯蓄制度、家賃・引越費用補助制度(転勤の場合) 時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可) U・Iターン支援(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可)
- 休日休暇
- 【休日】105日 (内訳) 土曜 日曜 祝日 その他(年に数回の土曜出社があります) 【有給休暇】有(10~20日) (※有休消化率100%)
- 定年
- 65歳
- 受動喫煙防止措置
- 喫煙室設置
- 選考プロセス
- 書類選考、一次面接、最終面接、適性検査
- コンサルタント
お勧めポイント - 創業60年を迎える総合ビルメンテナンスとして、多様な業界に対して清掃、設備、警備などのサービスを提供する安定企業です。 近年では日本語学校設立や、ケアサービス事業展開など積極的に事業を拡大しております。業界未経験の方でも、充実した研修制度が整っており、長く安定して働ける環境が期待できます。
会社情報
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- 設立
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- 資本金
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- 売上高
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- 従業員数
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- 事業内容
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