募集要項

募集背景

事業拡大による増員です

仕事内容

◆業務内容 分譲マンション営業として、 商品説明から引渡しまでトータル的にご担当頂きます。 源泉営業をメインも行っていただき、上場企業グループならではの圧倒的なブランド力・商品力を強みとして、お客様へ住まいの提案をお任せ致します。 ◆具体的な業務内容 ・ご来館された方の受付対応 ・希望やニーズに合わせた物件のご紹介 ・ご要望のヒアリング、希望に合うマンションのご提案 ・お客様とのお打合せ、物件資料やシミュレーションの作成 ・ご契約にまつわる各種手続き ・住宅ローン関連業務 ・決済関連業務 ・ご契約後のアフターフォロー ・クロージング…等

求める学歴

不問

応募資格の概要

・不動産業界での営業経験（賃貸仲介を除く）

歓迎される資格・経験

・実需住宅販売経験 ・宅地建物取引士の資格保有者

フィットする人物像

・ベンチャー・スタートアップフェーズの変化の激しい環境を楽しめる方 ・チーム・事業部の視点を持って、全社の事業成長に貢献できる方 ・現場感を持ち、手を動かしながら仕事を進めていける方 ・相手に合わせた柔軟なコミュニケーションを取る事ができる方

雇用形態

正社員（試用期間：3ヵ月）試用期間中の条件変更はありません

勤務地

渋谷区
※ログインすると詳細住所が表示されます

勤務時間

就業時間:10:00～19:00 休憩時間:60分 時間外労働:有

年収・給与

予定年収：350万円～1,000万円 月給：292,000～833,000 ※月給には、45時間/月の固定残業手当を含みます。 昇給：有　年4回 インセンティブ：有 ※歩合制のため賞与無し 賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

待遇・福利厚生

・通勤手当（上限30,000円/月） ・住宅手当（10,000～30,000円/月、規定あり） ・資格手当（宅地建物取引士、管理業務主任者、一級建築士など） ・資格合格祝い ・家族手当（配偶者：5,000円、子：15歳年度末まで10,000円/人、15歳年度末後5,000円/人） ・愛情手当（勤続年数と役職に応じ、誕生月に手当を支給） ・慶弔見舞金 ・リファラル報酬 その他制度 ・昇給：年4回 ・インセンティブ ・産休、育休 ・時短勤務制度（規定あり）

休日休暇

年間休日日数125日 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

定年

65歳

受動喫煙防止措置

屋内禁煙

選考プロセス

書類選考→面接基本2回　1次現場責任者　2次代表取締役

コンサルタント
お勧めポイント

日本企業では数少ないNASDAQ上場グループ企業様です。 源泉営業で自ら顧客創造→引き渡しまで一気通貫で担当できるため、ご自身の実力が試されるポジションになります。その分、成長実感の高く営業としてキャリアアップしていきたい方におススメの求人です。

会社情報

社名

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設立

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資本金

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売上高

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従業員数

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事業内容

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