募集要項

募集背景

事業拡大による増員です

仕事内容

ホールディングスグループの不動産事業を担う当社にて、アセットマネジメント部門の業務全般を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・期中運用管理業務 ・アクイジション業務（不動産の取得） ・ディスポジション業務（不動産の売却） ・ドキュメンテーション業務（各種契約書の作成・締結） ・関係各所との調整・折衝業務 入社後は、まず業務の流れを把握し、これまでの経験を活かしながら担当業務を進めていただきます。業務研修に加え、上席者や先輩社員によるOJTでフォローする体制です。 将来的には、業務の習熟度や適性を踏まえ、マネジメント業務にも挑戦いただくことを想定しています。 当社では、PM会社・金融機関・投資家・信託銀行に加え、会計事務所や弁護士事務所など、さまざまな専門家と連携します。業務を細分化して担当するのではなく、幅広い業務に総合的に対応できるアセットマネージャーの育成を目指しています。 【配属部署】 投資運用部 幅広い年齢層・キャリアを持つ約10名の組織です。

求める学歴

不問

応募資格の概要

・アセットマネジメント業務の実務経験（目安3年以上）

歓迎される資格・経験

・プロパティマネジメント業務経験 ・不動産、建築、住宅関連業務の経験 ・不動産証券化協会認定マスター ・宅地建物取引士 ・ビル経営管理士

フィットする人物像

・アセットマネジメント業務の経験を活かし、担当領域を広げたい方 ・期中運用だけでなく、物件取得や売却など幅広い業務に携わりたい方 ・金融機関や投資家、各種専門家と連携しながら業務を推進できる方 ・将来的にマネジメント業務にも挑戦したい方 ・専門性を高め、総合的に対応できるアセットマネージャーを目指したい方

雇用形態

正社員（試用期間：3ヵ月）試用期間中の条件変更はありません

勤務地

東京都港区西新橋1-14-2　新橋SYビル9F

勤務時間

9:00～18:00（実働8時間） 休憩：60分 残業：月平均20時間程度 【時差出勤制度】 ・8:00～17:00 ・8:30～17:30 ・9:00～18:00

年収・給与

予定年収：647万円～748万円 月給：362,000円～419,000円 基本給：362,000円～419,000円 賞与：年2回（夏季・冬季） ※直近実績は年間で基本給約4か月分相当。会社・個人業績により変動します。在籍1年未満の場合は原則寸志となります。 昇給：年1回（査定結果を給与に反映） 残業手当：別途支給 ※想定年収には平均残業時間相当の20時間分の時間外手当を含みます。 賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

待遇・福利厚生

・社会保険完備 ・通勤手当（会社規定に基づき支給） ・退職金制度（確定拠出年金） ・社員持株会制度 ・財形貯蓄制度 ・慶弔見舞金制度 ・資格取得支援制度（受験料・更新費・受講料等の補助） ・通信教育支援制度（指定講座の受講料半額補助、指定資格講座は全額補助） ・研修支援制度 ・出産・育児支援制度 ・育児休業・介護休業制度 ・男性の育児休業取得実績あり ・寮・社宅なし

休日休暇

年間休日120日 ・完全週休2日制（土曜・日曜） ・祝日 ・年末年始休暇（5日） ・年1回の連続休暇（1週間） ・有給休暇（10～20日） ※半日単位・時間単位での取得可能

定年

65歳

受動喫煙防止措置

喫煙室設置

選考プロセス

面接1回～2回

コンサルタント
お勧めポイント

ホールディングスグループの不動産事業を担う企業で、アセットマネジメントの経験を活かしながら、担当領域を広げられる管理職候補のポジションです。 期中運用管理だけでなく、物件取得（アクイジション）、売却（ディスポジション）、契約書の作成・締結など、AM業務全般に携われる点が特徴です。PM会社や金融機関、投資家、信託銀行、会計事務所、弁護士事務所など幅広い関係者と連携するため、アセットマネージャーとして総合的な実務経験を積むことができます。 配属先は約10名の投資運用部で、入社後は研修やOJTによるフォロー体制があります。将来的には業務の習熟度や適性に応じてマネジメント業務にも挑戦できるため、これまでのAM経験を活かしてキャリアアップを目指したい方に適した求人です。 年間休日120日、土日祝休み、時差出勤制度もあり、専門性を高めながら長期的に働ける環境です。

会社情報

社名

東京キャピタルマネジメント株式会社

設立

2007年1月24日

資本金

100,000,000

従業員数

122名

事業内容

・アセットマネジメント事業：国内不動産ファンド、開発型不動産ファンド、組成、運営等。 ・プロパティマネジメント事業：PM業務の受託、管理運営／PM関連業務（工事請負、コンストラクションマネジメント等）